Μείωση της αποζημίωσης απόλυσης κατά 40%-50% και αύξηση του ορίου των απολύσεων φέρνουν τα προεδρικά διατάγματα που καταρτίζει το υπουργείο Εργασίας.
Συγκεκριμένα, οι απολύσεις είναι ελεύθερες σε επιχειρήσεις που απασχολούν μέχρι 30 άτομα. Σε εταιρείες με προσωπικό από 31 έως 150 άτομα παρέχεται η δυνατότητα 5 απολύσεων μηνιαίως, ενώ στις επιχειρήσεις με περισσότερους από 150 εργαζόμενους, το όριο των απολύσεων αυξάνεται σε 4% από 2% σήμερα.
Επιπλέον, δίνεται η δυνατότητα πρόσληψης νέων ανέργων με μισθό που αντιστοιχεί στο 80% του βασικού μισθού και επιδότηση των εισφορών.
Επίσης, υπάρχει πρόβλεψη για υπογραφή κλαδικών και επιχειρησιακών συμβάσεων, με αποδοχές κατώτερες της εθνικής σύμβασης εργασίας. Σημειώνεται ότι για το συγκεκριμένο μέτρο αρκεί μια απλή κοινή υπουργική απόφαση.
Τέλος, καταργείται η δυνατότητα μονομερούς προσφυγής στη Διαιτησία του ΟΜΕΔ. Για τη διαιτησία θα απαιτείται η κοινή προσφυγή. Σε διαφορετική περίπτωση η εργασιακή διαφορά θα παραπέμπεται στα δικαστήρια.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου